Gift Guide
退職祝いプレゼント同僚向け、失礼にならないための選び方
退職祝いは「これから」に向けたプレゼント。職場の縁が薄くなる可能性もあるため、重くなりすぎず、でも感謝が伝わる落とし所が必要。
よくある悩み
- 1
個人で贈るべきか、有志で集めるべきか迷う
- 2
転職なのか定年なのかで選び方が変わる気がする
- 3
職場の色が残るものを贈っていいのか迷う
よくある失敗パターン
✗ 会社のロゴ入りグッズを退職のお祝いに贈った
退職後は会社から離れる人に、会社関連のものを贈るのは場の空気を読めない選択になりやすい。
NGギフト一覧
このシーンで避けるべきもの
NG
会社・職場に関するアイテム
退職後には使い道がない上、余計な感情を呼び起こす可能性がある
NG
時計（目上の方へ）
目上の方への時計はビジネスマナー上でNGとされることがある
NGを踏まえた上で、1本に絞ってみてください。
AIに絞ってもらう →楽天で選べるおすすめ商品
このシーンで実際に購入できる候補
PickMe
迷う時間をなくして、
1本に絞り込む。
失敗例・NGを踏まえた上で、このシーンに合う候補を診断で出してみてください。5問・3分で完了します。
5問で診断する →よくある質問
Q. 退職祝いの相場はいくらですか？
A. 個人：3000〜5000円、有志集め：5000〜10000円（10人前後）が一般的です。仲の良さによって上下させるのが普通です。
Q. 転職と定年で選び方は変わりますか？
A. 転職の場合は「新しい職場での活躍」を応援するニュアンス、定年の場合は「お疲れさまでした」の感謝と「これからの楽しみ」をイメージしたものが合います。
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